حسابداری و امور مالی بیمارستانبخشنامه، تعرفه و محاسبات حقوق
جست‌وجوخبرنامه
قوانین و مقررات

آیین‌نامه فوق‌العاده اشتغال خارج از کشور مأموران ثابت دولت

زمان مطالعه: ۱۷ دقیقه۵ بازدید

آیین نامه فوق العاده اشتغال خارج از کشور مستخدمان دولت جمهوری اسلامی ایران (مأموران ثابت) مصوب ۱۳۷۱/۰۹/۲۲

در راهنمای کنترل احکام کارگزینی رسمی و پیمانی ۱۴۰۵ به این متن استناد شده است.

هیأت وزیران در جلسه مورخ 22 /9 /1371 بنا به پیشنهاد شماره 862 / د مورخ 23 /2 /1371 سازمان امور اداری و استخدامی کشور و در اجرای ماده 7 قانون نظام هماهنگ پرداخت کارکنان دولت آیین نامه «فوق العاده اشتغال خارج از کشور مستخدمان دولت جمهوری اسلامی ایران (مأموران ثابت)» را به شرح زیر تصویب نمود:

آیین نامه فوق العاده اشتغال خارج از کشور مستخدمان دولت جمهوری اسلامی ایران (مأموران ثابت)

ماده 1 - کشورهای جهان از نظر تعیین میزان فوق العاده اشتغال خارج از کشور طبق جدول شماره یک پیوست به ده گروه تقسیم می شوند.

ماده 2 (اصلاحی 27ˏ12ˏ1379)- حداکثر میزان ریالی فوق العاده اشتغال خارج از کشور مستخدمان دولت جمهوری اسلامی ایران (مأموران ثابت) :

طبق جدولهای شماره دو و سه پیوست تعیین می شود و به نرخ رسمی بانک مرکزی جمهوری اسلامی ایران تسعیر و پرداخت خواهد شد.

تبصره 1 - فوق العاده اشتغال خارج از کشور مأموران ثابت مجرد یا مأموران ثابتی که از خانه های سازمانی استفاده می نمایند، به میزان (75 ٪) ارقام جدولهای شماره دو و سه پیوست تعیین می شود.

تبصره 2 (اصلاحی 12ˏ04ˏ1384)- به مأموران ثابت که محل خدمت آنان در یکی از کشورهای گروه های «الف »، «ب»، «ج»، «د» و «ه-» مندرج در جدول شماره چهار پیوست باشد، بنا بر شرایط خاص در کشورهای یاد شده به ترتیب معادل حداکثر (10 ٪ )، (20 ٪)، (30 ٪)، (40 ٪) و (50 ٪) علاوه بر فوق العاده ای که به آنها تعلق می گیرد، پرداخت خواهد شد.

تبصره 3 (اصلاحی 12ˏ04ˏ1384)- میزان فوق العاده مندرج در جدولهای شماره (2) و (3) پیوست در مورد کارکنان نمایندگیهای جمهوری اسلامی ایران در خارج از کشور که یکی از پستهای ریاست یا معاونت نمایندگی را اشغال نمایند و مدیران و معاونان واحدهای آموزشی حداکثر تا (10 ٪) قابل افزایش است.

تبصره 4 (اصلاحی 12ˏ04ˏ1384)- حداق-ل مدرک تحصیلی برای مشاغل مندرج در جدول شماره (2) و مشاغلی که براساس ضوابط مربوط به همترازی فوق‌العاده اشتغال خارج از کشور مستخدمان دولت با مشاغ-ل من-درج در ج-دول یاد ش-ده هم-تراز می‌ ش-ود کارش-ناسی می باشد.

فوق‌ العاده کسانی که دارای مدرک تحصیلی بالاتر از مدرک تحصیلی حداقل هستند و مدارک آنان در دوره مربوط دارای مطلوبیت لازم می باشد به ازای هر مدرک تحصیلی بالاتر پنج درصد (5 ٪) و حداکثر تا پانزده درصد (15 ٪) ارقام مندرج در جدولهای شماره (2) و (3) قابل افزایش است.

تبصره 5 - فوق العاده اشتغال خارج از کشور متصدیان مشاغل رسته خدمات در وزارت آموزش و پرورش حداقل (60/000) ریال و حداکثر (90/000) ریال تعیین می گردد که به تشخیص وزارتخانه یاد شده قابل پرداخت است.

تبصره 6 - به مستخدمان وزارت امور خارجه که براساس تبصره (40) قانون بودجه سال 1371 کل کشور و سایر مجوزهای قانونی، طبق آیین نامه مربوط به ترتیب اعزام مستخدمان رسمی، برای اشتغال در پستهای سازمانی به خارج از کشور اعزام می شوند می توان در صورت داشتن پنج سال سابقه خدمت (80 ٪) و با داشتن ده سال سابقه خدمت (100 ٪) ارقام فوق العاده اشتغال خارج از کشور کارمندان دفتری را پرداخت نمود. این گونه کارمندان در صورت داشتن بیست سال سابقه خدمت، می توانند از ارقام مربوط به دفترداران در جدول شماره دو پیوست استفاده نمایند.

تبصره 7 (الحاقی 12ˏ04ˏ1384)- به آن دسته از مأموران خارج از کشور شاغل در نمایندگیهای جمهوری اسلامی ایران در کشورهای دارای شرایط ویژه، فوق‌العاده‌ای تحت عنوان فوق‌العاده خاص حداکثر تا شصت ‌درصد (60 ٪) ارقام مندرج در جدولهای شماره (2) و (3) پرداخت می‌ شود. فهرست کشورهای دارای شرایط ویژه و زمان بهره‌مندی به تصویب هیئت وزیران خواهد رسید.

تبصره 8 (اصلاحی 18ˏ05ˏ1385)- درصورتی که برای هر یک از مأموران دولت جمهوری اسلامی ایران در خارج از کشور به دلایل سیاسی و امنیتی خارج از تقصیر شخصی، از کشور محل مأموریت دستور اخراج صادر شود، فوق العاده ویژه ای تعلق می گیرد که پس از اخراج، میزان آن در داخل کشور توسط کارگروهی مرکب از نمایندگان سازمان مدیریت و برنامه ریزی کشور، وزارت امور خارجه و دستگاه ذی ربط تعیین می شود و متناسب با خسارات و حداکثر معادل ریالی شش ماه فوق العاده اشتغال خارج از کشور با رعایت قوانین و مقررات مربوط در محل مأموریت سابق، برای یک بار از محل اعتبار مربوط، به وی پرداخت می گردد.

تبصره 9 (الحاقی 12ˏ04ˏ1384)- ارقام مندرج در جدولهای (2) و (3) پیوست این آیین ‌نامه همه ساله متناسب با نرخ تورم کشورهای مربوط براساس ضرایبی که بنا به پیشنهاد وزارت امور خارجه و تأیید سازمان مدیریت و برنامه‌ ریزی کشور به تصویب هیئت وزیران می‌ رسد افزایش می‌ یابد.

تبصره 10 (الحاقی 12ˏ04ˏ1384)- دستگاههای اجرایی مجازند در صورت وجود اعتبار برای مأموریتهای بیش از دو سال حداکثر تا سقف نود درصد (90 ٪) بهای بلیط درجه یک رفت و برگشت برای سفرا و درجه دو برای سایر مأموران و خانواده ایشان را جهت استفاده از مرخصی برای عزیمت به جمهوری اسلامی ایران و برای یک ‌بار در حین مأموریت در ارزانترین و کوتاهترین مسیر ممکن در قبال اسناد مثبته پرداخت نمایند.

افرادی که از سایر مزایای مشابه استفاده می‌ نمایند مشمول این تبصره نمی‌ باشند.

تبصره 11 (اصلاحی 12ˏ04ˏ1384)- دستگاههای اجرایی مجازند برای تأمین هزینه استقرار اولیه کارکنان خویش معادل شش ماه فوق‌ العاده اشتغال خارج از کشور را در ابتدای مأموریت به کارکنان به طور علی الحساب پرداخت نمایند.

ماده 3 - ماخذ محاسبه ارز فوق العاده اشتغال خارج از کشور، نرخ رسمی برابری ارزهای خارجی مورد حواله به ریال در تاریخ 28 /12 /1370 می باشد. در صورتی که در برابری ارزهای مذکور با ریال کاهش یا افزایش حاصل شود، ما به التفاوت در هر سه ماه یک بار، به عنوان تفاوت تسعیر حسب مورد کسر یا از اعتبار مربوط پرداخت خواهد شد، به گونه ای که میزان ارز دریافتی مستخدمان در خارج از کشور (مأموران ثابت) براساس نرخ تعیین شده در تاریخ یاد شده برای هر یک از کشورها همواره ثابت خواهد بود.

تبصره (الحاقی 12ˏ04ˏ1384)- برای ارزهایی که پس از تاریخ یاد شده به وجود آمده‌اند، ملاک محاسبه، نسبت آن با یکی از ارزهای معتبر در زمان پیدایش و رواج براساس اعلام بانک مرکزی جمهوری اسلامی می‌ باشد. تاریخ اجرای این تبصره برای ارزهای به وجود آمده تاریخ ابلاغ این تصویب ‌نامه خواهد بود.

ماده 4 - در صورتی که نرخ روز تبدیل ارز خارجی به پول محل ماموریت با نرخ رسمی تبدیل ارزهای خارجی بانک مرکزی کشور محل ماموریت در تاریخ 28 /12 /1370 متفاوت باشد، ما به التفاوت حاصل به استناد گواهی تسعیر بانکی ارائه شده توسط مأمور از محل اعتبار مربوط در دستگاه ذی ربط منظور و جهت پرداخت به مأمور ذی نفع حواله خواهد شد.

ماده 5 - میزان (30 ٪) از فوق العاده اشتغال خارج از کشور مأموران ثابت که از خانه های سازمانی استفاده نمی نمایند جهت پرداخت اجاره بهای مسکن منظور گردیده است. درصورتی که اجاره بهای منزل مسکونی مأموری، کمتر از میزان مذکور باشد ما به التفاوت آن از فوق العاده متعلق کسر می شود.

تبصره 1 (اصلاحی 12ˏ04ˏ1384)- به آن دسته از مأموران ثابت که اجاره بهای منازل مسکونی آنان طبق قرارداد رسمی اجاره ، از (30 ٪) فوق العاده اشتغال خارج از کشور آنان بیشتر باشد، ما به التفاوت اجاره مسکن تا سقف (50 ٪) فوق العاده اشتغال خارج از کشور صادر و به شرط تأیید رئیس نمایندگی و در صورت وجود اعتبار توسط دستگاه متبوع مستخدم قابل پرداخت است .

تبصره 2 - از تاریخ تصویب این آیین نامه، ماده (2) آیین نامه اجرایی تبصره یک قانون پرداخت کمک هزینه مسکن مأموران ثابت نیروهای مسلح جمهوری اسلامی ایران، وزارتخانه ها و مؤسسات و شرکتهای دولتی در خارج از کشور لغو و مقررات این آیین نامه جایگزین آن می شود.

ماده 6 - تطبیق وضع مستخدمان وزارتخانه ها و سازمانهای دولتی که جهت اشتغال به خارج از کشور اعزام شده یا می شوند (مأموران ثابت) با عناوین مندرج در جدول شماره دو پیوست، توسط کمیسیونی مرکب از نمایندگان وزارت امور خارجه، سازمان امور اداری و استخدامی کشور و دستگاه مربوط تعیین، و فوق العاده آنان طبق جدول یاد شده و مقررات این آیین نامه قابل پرداخت خواهد بود.

ماده 7 - فوق العاده اشتغال خارج از کشور مستخدمانی که به منظور اجرای برنامه های وزارت آموزش و پرورش، در مدارس ایران در خارج از کشور برای تصدی پستهای ثابت سازمانی دیگری، که در جدول شماره سه پیوست منظور نشده است، اعزام می شوند بنا به پیشنهاد وزارت آموزش و پرورش، به وسیله کمیسیون موضوع ماده(6) این آیین نامه با توجه به جدول یاد شده تعیین می شود.

ماده 8 - گروه کشورهایی که دولت جمهوری اسلامی ایران در آن مبادرت به تأسیس نمایندگی خواهد کرد، براساس جدول شماره یک تعیین می شود و گروه کشورهایی که نام آنها در جدول یاد شده قید نشده است، بنا به پیشنهاد مشترک سازمان امور اداری و استخدامی کشور و وزارت امور خارجه، به تصویب شورای حقوق و دستمزد خواهد رسید.

ماده 9 - دستگاههای مشمول این آیین نامه، بابت اجرای آن در سال جاری حق درخواست هیچگونه اعتبار اضافی را ندارند و از تاریخ ابلاغ این آیین نامه نسبت به آن عده از مستخدمان شاغل در خارج از کشور که در میزان فوق العاده آنان طبق جدولهای پیوست این آیین نامه تغییر حاصل می شود، پرداخت ما به التفاوت موکول به تأمین اعتبار در بودجه وزارتخانه یا مؤسسه مربوط و تا زمانی که اعتبار کافی برای این منظور تأمین نشده، مستخدمان مزبور فوق العاده خود را به مأخذ دریافتی فعلی دریافت خواهند کرد.

ماده 10 - از تاریخ ابلاغ این آیین نامه کلیه مصوبات مغایر با مفاد آن ملغی است.

معاون اول رئیس جمهور - حسن حبیبی

جدول شماره یک (گروه بندی کشورها از نظر میزان هزینه)

کشورشهرگروه
آذربایجانباکو6
آذربایجاننخجوان6
آرژانتینبوئنوس ایرس6
آفریقای جنوبیپرتوریا6
آفریقای مرکزیبانگی9
آلبانیتیرانا6
آلمانبرلین9
آلمانفرانکفورت9
آلمانهامبورگ9
انگولالواندا6
اتریشوین9
اتیوپیادیس آبابا6
اردنامان7
ارمنستانایروان6
اروگوئهمونته ویدئو5
اریترهاسمره6
ازبکستانتاشکند6
اسپانیامادرید9
استرالیاکانبرا8
استونیتالین6
اسلونیبراتیسلاوا6
افغانستانبامیان6
افغانستانجلال آباد6
افغانستانکابل6
افغانستانقندهار6
افغانستانمزار شریف6
افغانستانهرات6
اکوادورکیتو2
الجزایرالجزیره6
السالوادورسن سالوادور4
امارات متحده عربیابوظبی7
امارات متحده عربیدبی7
اندونزیجاکارتا7
انگلستانلندن10
اوکراینکیف6
اوگانداکامپالا6
ایالت متحده آمریکانیویورک8
ایالت متحده آمریکاواشنگتن8
ایتالیارم8
ایتالیامیلان9
ایرلنددوبلین8
ایسلندریک یاویک8
باربادوسبریجتاون8
باهاماسناسائو8
بحرینمنامه6
برزیلبرازیلیا6
برونئیسری بگاوان6
بروندیبوجومبورا4
بلژیکبروکسل9
بلغارستانصوفیا6
بلیزبلموپان2
بنگلادشداکا5
بلینکوتونو2
بوتانتیمپو2
بوتسواناگابورون2
بورکینافاسوواگادوگو7
بوسنی هرزگوینسارایوو6
بولیویلاپاز6
پاراگوئهآسونسیون6
پاکستاناسلام آباد5
پاکستانپیشاور5
پاکستانکراچی5
پاکستانکویته5
پاکستانلاهور5
پاناماپاناماسیتی6
پرتقاللیسبون7
پرولیما6
تاجیکستاندوشنبه6
تانزانیادارالسلام5
تایلندبانکوک6
تایوانتایپه3
ترکیهارضروم6
ترکیهطرابوزان6
ترکیهآنکارا7
ترکیهاستانبول7
ترنیدادوتوباگوپورت آواسپاین3
توگونوکوآلفا4
تونستونس6
جامائیکاکینگزتون1
جمهوری خلق کرهپیونگ یانگ5
جمهوری عربی صحراالعیون5
جمهوری کنگو (زئیر)کینشازا5
جیبوتیجیبوتی8
چادانجامنا8
چکپراگ7
چینپکن10
چینشانگهای8
دانمارککپنهاگ10
دماغه سبزپرایا3
دومنیکنسانتادومینگو5
روانداکیگالی4
روسیهآستاراخان7
روسیهمسکو8
روسیه سفیدمینسک6
رومانیبوکارست6
زامبیالوزاکا5
زلاندنوولینگتن7
زیمبابوهحراره5
ژاپنتوکیو10
سائوتومه و پرنسیپسائوتومه6
ساحل عاجابیجان9
سریلانکاکلمبو5
سن مارینوسن مارینو8
سنا کائوسیاماسرو3
سنت وینسنتسنت وینسنت7
سنگاپورسنگاپور9
سنگالداکار7
سوئداستکهلم9
سوئیسبرن10
سوئیسژنو10
سوازیلندامبابانا1
سودانخارطوم6
سورینامپاراماریبو7
سوریهدمشق7
سومالیمگادیشو6
سی شلویکتوریا8
سیرالئونفریتاون7
شیلیسانتیاگو6
صربستانبلگراد6
عراقبصره6
عراقسلیمانیه6
عراقکربلا6
عراقبغداد7
عربستان سعودیجده6
عربستان سعودیریاض6
عمانمسقط7
غنااکرا5
فرانسهپاریس10
فنلاندهلسینکی9
فیجیفیجی2
فیلی پینمانیل5
قبرسنیکوزیا8
قرقیزستانبیشکک6
قزاقستاناستانه6
قطردوحه6
کاستاریکاسن خوزه1
کامبوجپنوم پن6
کانادااتاوا7
کرواسیزاگرب8
کره جنوبیسئول8
کلمبیابوگوتا6
کنگوبرازاویل8
کنیانایروبی6
کوباهاوانا7
کومورمورونی9
کویتکویت7
گابنلیبرویل8
گامبیابانجو3
گراناداگرانادا6
گرجستانتفلیس6
گواتمالاگواتمالا6
گویانجرج تاون3
گینه استواییمالابو8
گینه بیساتوبیساتو9
گینه پاپواگینه پاپائو8
گینه کوناکریکوناکری6
لائوسوینتیان6
لبنانبیروت7
لتونیریگا6
لسوتوماسرو4
لوکزامبورگلوکزامبورگ8
لهستانورشو7
لیبریامونرویا8
لیبیطرابلس5
لیتوانیویلنیوس6
لیختن اشتاینلیختن اشتاین8
ماداگاسکارتاناناریو7
مالاویلیلونگو3
مالتمالت6
مالدیوماله6
مالزیکوالالامپور5
مالیباماکو8
میانماررانگون7
مجارستانبوداپست7
مراکشرباط6
مصرقاهره5
مغولستاناولان باتور6
مقدونیهاسکوپیه6
مکزیکمکزیکوسیتی7
موریتانینواکیشوت7
موریسپورت لونی2
موزامبیکماپوتو6
مولداویکیشینف2
موناکوموناکو8
نامیبیاویندهوک6
نپالکاتمکاندو6
ترکمنستانعشق آباد7
ترکمنستانمرو7
نروژاسلو10
نیجرنیامی5
نیجریهلاگوس (ابوجا)7
نیکاراگوئهماناگوا6
واتیکانواتیکان8
ونزوئلاکاراکاس5
ویتنامهانوی6
هائیتیپورتوپرنس4
هلندآمستردام9
هندبمبئی5
هندحیدرآباد5
هنددهلی نو5
هندوراستگوسیگانپا1
هنگ کنگهنگ کنگ10
یمنصنعا6
یونانآتن7

جدول شماره دو جدول فوق العاده اشتغال مأمورین وزارت امور خارجه در خارج از کشور

گروه کشورهایکدوسهچهارپنجششهفتهشتنهده

عنوان

کارمند دفتری120000130000140000150000160000170000180000190000200000210000
دفتردار130000140000150000160000170000180000190000200000210000220000
وابسته140000150000160000170000180000190000200000210000220000230000
دبیر سوم150000160000170000180000190000200000210000220000230000240000
دبیر دوم160000170000180000190000200000210000220000230000240000250000
دبیر اول170000180000190000200000210000220000230000240000250000260000
رایزن درجه سه180000190000200000210000220000230000240000250000260000270000
رایزن درجه دو190000200000210000220000230000240000250000260000270000280000
رایزن درجه یک200000210000220000230000240000250000260000270000280000290000
سفیر210000220000230000240000250000260000270000280000290000300000

جدول شماره سه جدول فوق العاده اشتغال مشاغل آموزشی وزارت آموزش و پرورش در خارج از کشور

کشورهای درجهیکدوسهچهارپنجششهفتهشتنهده

عناوین شغلی

شاغلین در دوره متوسط با حداقل مدرک لیسانس150000160000170000180000190000200000210000220000230000240000
شاغلین در دروه راهنمایی با حداقل مدرک فوق دپیلم140000150000160000170000180000190000200000210000220000230000
شاغلین دوره ابتدائی با حداقل مدرک دپیلم130000140000150000160000170000180000190000200000210000220000
متصدی امور دفتری کارپرداز، ماشین نویس، بایگان، جمعدار اموال و مشاغل نظیر110000120000130000140000150000160000170000180000190000200000

جدول شماره (4) - گروه بندی کشورها از نظر سختی معیشت

ردیفکشورنمایندگیقارهگروه سختی معیشت
1اتیوپیآدیس آباباآفریقاب
2ارمنستانایروانآسیاالف
3ازبکستانتاشکندآسیاالف
4افغانستانجلال آبادآسیاب
قندهارآسیاب
کابلآسیاب
مزارشریفآسیاب
هراتآسیاب
5اکوادورکیتوآمریکاب
6الجزایرالجزیرهآفریقاب
7اندونزیجاکارتاآسیاب
8مالزیکوالالامپورآسیاب
9اوگانداکامپالاآفریقاب
10آذربایجانباکوآسیاالف
نخجوانآسیاالف
11آلبانیتیرانااروپاالف
12بنگلادشداکاآسیاب
13بورکینافاسوواگادوگوآفریقاب
14بولیویلاپازآمریکاب
15پاکستاناسلام آبادآسیاب
کراچیآسیاب
لاهورآسیاب
پیشاورآسیاب
کویتهآسیاب
16تاجیکستاندوشنبهآسیاالف
17تانزانیادارالسلامآفریقاب
18تایلندبانکوکآسیاالف
19ترکمنستانعشق آبادآسیاالف
مروآسیاالف
20ترکیهارزرومآسیاالف
طرابوزانآسیاالف
21چینپکنآسیاالف
شانگهایآسیاالف
گوانجوآسیاالف
22روسیهمسکواروپاالف
آستاراخاناروپاالف
قازاناروپاالف
23زیمباوهحرارهآفریقاب
24زئیرکینشازاآفریقاب
25ساحل عاجابیجانآفریقاب
26سریلانکاکلمبوآسیاب
27سنگالداکارآفریقاب
28سودانخارطومآفریقاب
29سوریهدمشقآسیاالف
30سیرالئونفری تاونآفریقاب
31عراقاربیلآسیاب
بصرهآسیاب
کربلاآسیاب
نجفآسیاب
بغدادآسیاب
سلیمانیهآسیاب
32عربستان سعودیریاضآسیاالف
جده (س)آسیاالف
جده (ن)آسیاالف
33غناآکراآفریقاب
34فیلیپینمانیلآسیاب
35قرقیزستانبیشککآسیاالف
36قزاقستاناکتائوآسیاالف
آستانه (نورسلطان)آسیاالف
آلماتیآسیاالف
37کره جنوبیسئولآسیاالف
38کره شمالیپیونگ یانگآسیاج
39کنیانایروبیآفریقاب
40کوباهاواناآمریکاج
41گرجستانباتومیآسیاالف
تفلیسآسیاالف
42گینهکوناکریآفریقاب
43لیبیطرابلسآفریقاب
44ماداگاسکارآنتاناناریوآفریقاب
45مالیباماکوآفریقاب
46مصرقاهرهآفریقاب
47مکزیکمکزیکوسیتیآمریکاب
48موریتانینواکیشوتآفریقاب
49نامیبیاویندهوکآفریقاب
50نیجرنیامیآفریقاب
51نیجریهابوجا (لاگوس)آفریقاب
52نیکاراگوئهماناگواآمریکاب
53ونزوئلاکاراکاسآمریکاب
54ویتنامهانویآسیاب
55هندوستانبمبئیآسیاب
حیدرآبادآسیاب
دهلی نوآسیاب
56هنگ کنگهنگ کنگآسیاالف
57یمنصنعاآسیاب
58کلمبیابوگوتاآمریکاب
59شیلیسانتیاگوآمریکاب
60اروگوئهمونته ویدئوآمریکاب
61برزیلبرازیلیاآمریکاب
62آرژانتینبوئنوس آیرسآمریکاب

جدول شماره 5

عناوین شغلیدر گروه 4در گروه 5

کشورهای

شاغلین در مشاغل: مسؤول امور اداری و دفتری و تبلیغات و روابط عمومی - مسؤول امور اداری و دفتری - مترجم با مدرک تحصیلی کمتر از دیپلم4800062000
شاغلین در مشاغل: مسؤول امور مالی و امین اموال - مترجم - مسؤول امور اداری و دفتری و تبلیغات و روابط عمومی - مسؤول امور اداری ودفتر - مسؤول انبار - متصدی امور اجرایی و بازرس با مدرک حداقل دیپلم5400068000
شاغلین در مشاغل: مترجم - مترجم و کارشناس روابط عمومی و تبلیغات و رسیدگی به شکایات - مسؤول امور مالی و امین اموال - کارشناس بازرسی و رسیدگی به شکایات - متصدی امور اجرایی و بازرس - کارشناس مسوؤل امور اجرایی - کارشناس امور حمل و نقل و تدارکات - کارشناس امور حمل و نقل و مسکن - کارشناس امور مسکن و مسؤول انبارها - مدیر - معاون با مدرک حداقل فوق دیپلم5800072000
شاغلین در مشاغل: مدیر - معاون - کارشناس امور حمل و نقل و تدارکات - مترجم و کارشناس روابط عمومی و تبلیغات و رسیدگی به شکایات - کارشناس امور مسکن و مسؤول انبارها - کارشناس بازرسی و رسیدگی به شکایات - کارشناس مسؤول امور اجرایی با مدرک حداقل لیسانس6600080000
شاغلین در مشاغل: مدیر - معاون با مدرک حداقل فوق لیسانس7200087000

1 - میزان ریالی فوق العاده اشتغال خارج از کشور شاغلین مشاغل سازمان حج و زیارت در کشورهای فوق طبق این جدول تعیین می شود و به نرخ رسمی بانک مرکزی جمهوری اسلامی ایران تسعیر و پرداخت می گردد.

2 - میزان بیست و پنج درصد مبلغ اولین طبقه گروه چهار به ازای همسر و هر یک از فرزندان تحت تکفل همراه مأمور حداکثر تا چهار نفر به مبالغ این جدول اضافه می گردد.

3 - چنانچه مأمورین ثابت اعزامی از سوی سازمان حج و زیارت از خانه های سازمانی استفاده نمایند، به میزان چهل و پنج درصد اولین طبقه گروه کشورهای این جدول از فوق العاده اشتغال خارج از کشور آنان کسر خواهد شد.

منبع : سایت حسابداری بیمارستان
کانال تلگرام @hospitalaccounting

نظر شما

نظر شما پس از بررسی منتشر می‌شود. ایمیل‌تان هرگز روی سایت نمایش داده نمی‌شود.