نحوه محاسبه کمک هزینه ازدواج و مستندات سند مربوطه
الف: فصل: ششم ب: مالیات: ندارد ج: تامین اعتبار: جاری و اختصاصی د: کد حساب کارکنان 760903 سال جاری 772103 سنواتی کد حساب فرزندان بازنشستگان 760506 سال جاری 771006 سنواتی
مدارک موردنیاز:
اصل سند ازدواج و کپی صفحه 2، 3، 4، 5
کپی تمام صفحات شناسنامه زوجین و گیرنده وجه
کپی حکم کارگزینی سالی که ازدواج انجام گرفته است
کپی فیش حقوقی سالی که ازدواج انجام گرفته است
کپی ابطال یا تمدید دفترچه درمانی در صورت بیمه بودن فرزند
نامه کارگزینی
دستور پرداخت رئیس واحد
کمک هزینه ازدواج در سال 1404 مبلغ 46,360,000 ریال میباشد (ضریب شغلی 5795 * امتیاز 8000). به استناد نامه شماره 159720 مورخ 1403/10/04 معاونت توسعه دانشگاه، کمک هزینه ازدواج شامل کارمند و افراد تحت تکفل (همسر، فرزند، پدر، مادر) طبق شرایط ذیل میباشد:
1- کمک هزینه ازدواج شامل کارکنان مشمول صندوق بازنشستگی کشوری و افراد تحت تکفل آنان میباشد.
2- کارکنان پیمانی مشمول صندوق تامین اجتماعی که کمتر از دو سال سابقه بیمه دارند، پس از استعلام مبنی بر عدم شمول از طریق تامین اجتماعی، میتوانند مشمول دریافت کمک هزینه از طریق واحد محل دریافت حقوق خود گردند.
3- کمک هزینه ازدواج کارکنان قراردادی دارای 720 روز سابقه پرداخت بیمه، توسط بیمه تامین اجتماعی پرداخت میگردد.
4- کارکنان قراردادی مشمول صندوق تامین اجتماعی که کمتر از 720 روز سابقه پرداخت حق بیمه داشته باشند، در صورت ازدواج و پس از استعلام از تامین اجتماعی مبنی بر عدم شمول میتوانند کمک هزینه ازدواج را از محل واحد دریافت حقوق دریافت کنند.
توضیحات:
همه مزایا در یک صفحه: فهرست کامل مزایای غیرمستمر و امور رفاهی کارکنان، هر ۲۴ ماده با مبلغ سال ۱۴۰۵ و مستند هر کدام، اینجاست — مزایای غیرمستمر و امور رفاهی کارکنان دانشگاههای علوم پزشکی.
کمک هزینه ازدواج در صورت ازدواج دائم کارمند به وی و همچنین فرزندان کارکنان و بازنشستگان، بازنشستگان متوفی و از کارافتادگان قابل پرداخت است (بر اساس قانون اصلاح بخشی از مقررات مربوط به حقوق بازنشستگی و … مصوب 1379/02/13 مجلس شورای اسلامی). کمک هزینه ازدواج فقط برای یکبار به هر یک از افراد یاد شده قابل پرداخت است.
به استناد بخشنامه شماره 165543/
به استناد بخشنامه شماره 1403/
امور مالی علوم پزشکی شیراز
کانال تلگرام @hospitalaccounting
منبع : سایت حسابداری بیمارستان