محاسبه آنلاین فیش حقوقی نیروهای شرکتی (خدماتی/پشتیبانی)
ورودیها
| گروه شغلی (حداکثر: ۲۰) | ۸ |
|---|---|
| تعداد سال سابقه (حداکثر: ۸۱) | ۹ |
| تعداد روز کارکرد (موظفی) | ۳۱ |
| وضعیت تاهل | مجرد |
| تعداد فرزند | ۴ |
| ساعت اضافهکاری | ۰ |
| نوبت کاری (شیفت) | صبح و عصر |
| ساعت جمعهکاری | ۰ |
| تعداد روز مانده مرخصی | ۰ |
| حق لباس (ریال) | ۲٬۰۰۰٬۰۰۰ |
| کمک هزینه هر اولاد | ۱۶٬۶۲۵٬۵۵۰ |
| حق تاهل کامل | ۵٬۰۰۰٬۰۰۰ |
| کمک هزینه مسکن | ۳۰٬۰۰۰٬۰۰۰ |
| کمک هزینه خوار و بار | ۲۲٬۰۰۰٬۰۰۰ |
| مقسوم نرخ ساعتی | ۷٫۳۳ |
| ضریب اضافهکاری | ۱٫۴ |
| ضریب جمعهکاری | ۰٫۴ |
| درصد حق بیمه کارمند | ۰٫۰۷ |
نتیجه
| پایه حقوق روزانهاز جدول مزد ۱۴۰۵ بر اساس گروه شغلی | ۵٬۶۲۱٬۲۳۸ |
|---|---|
| پایه سنوات روزانهاز جدول مزد بر اساس گروه شغلی و سال سابقه | ۱٬۴۲۶٬۷۸۴ |
| حقوق مبناپایه حقوق روزانه × تعداد روز کارکرد | ۱۷۴٬۲۵۸٬۳۷۸ |
| پایه سنواتپایه سنوات روزانه × تعداد روز کارکرد | ۴۴٬۲۳۰٬۳۰۴ |
| جمع حقوق مبنا و پایه سنواتحقوق مبنا + پایه سنوات | ۲۱۸٬۴۸۸٬۶۸۲ |
| کمک هزینه اولادکمک هزینه هر اولاد × تعداد فرزند (کمتر از ۳۰ روز: نسبت روزها) | ۶۶٬۵۰۲٬۲۰۰ |
| حق تاهلبرای متاهل حق تاهل کامل (کمتر از ۳۰ روز: ÷۳۰ × روز کارکرد)، مجرد صفر | ۰ |
| کمک هزینه مسکنکمک هزینه مسکن (کمتر از ۳۰ روز: ÷۳۰ × روز کارکرد) | ۳۰٬۰۰۰٬۰۰۰ |
| کمک هزینه خوار و بارکمک هزینه خوار و بار (کمتر از ۳۰ روز: ÷۳۰ × روز کارکرد) | ۲۲٬۰۰۰٬۰۰۰ |
| نوبت کاریاگر روز کارکرد ۱۵ یا بیشتر: (حقوق مبنا + پایه سنوات) × درصد نوبت کاری، در غیر این صورت صفر | ۲۱٬۸۴۸٬۸۶۸ |
| اضافه کاریساعت اضافهکاری × نرخ یک ساعت؛ نرخ = (پایه روزانه + پایه سنوات روزانه) ÷ مقسوم × ضریب اضافهکاری | ۰ |
| جمعه کاریساعت جمعهکاری × نرخ؛ نرخ = (پایه روزانه + پایه سنوات روزانه) ÷ مقسوم × ضریب جمعهکاری | ۰ |
| عیدی پایان سالسهم ماهانه: (پایه سنوات روزانه + پایه روزانه) × ۵ (کمتر از ۳۰ روز: نسبت روزها) | ۳۵٬۲۴۰٬۱۱۰ |
| سنوات پایان سالسهم ماهانه: (پایه روزانه + پایه سنوات روزانه) × ۲٫۵ (کمتر از ۳۰ روز: نسبت روزها) | ۱۷٬۶۲۰٬۰۵۵ |
| حق لباسمبلغ حق لباس (کمتر از ۳۰ روز: ÷۳۰ × روز کارکرد) | ۲٬۰۰۰٬۰۰۰ |
| جمع حقوق و مزایا | ۴۱۳٬۶۹۹٬۹۱۵ |
| حق بیمه کارمندحقوق مشمول بیمه × درصد بیمه؛ مشمول بیمه = جمع حقوق و مزایا − اولاد − عیدی پایان سال − سنوات پایان سال − حق لباس | ۲۰٬۴۶۳٬۶۲۹ |
| سنوات پایان سالسهم ماهانه؛ پرداخت غیرمستمر، برابر آیتم سنوات پایان سال در حقوق و مزایا | ۱۷٬۶۲۰٬۰۵۵ |
| عیدی پایان سالسهم ماهانه؛ پرداخت غیرمستمر، برابر آیتم عیدی پایان سال در حقوق و مزایا | ۳۵٬۲۴۰٬۱۱۰ |
| مانده مرخصی(جمع مبنا و مزایای مستمر تا نوبت کاری) ÷ ۳۰ × تعداد روز مانده مرخصی | ۰ |
| جمع کسورات | ۷۳٬۳۲۳٬۷۹۴ |
| پایه مشمول مالیاتجمع حقوق و مزایا − عیدی پایان سال − سنوات پایان سال − مانده مرخصی − حق بیمه سهم کارمند | ۳۴۰٬۳۷۶٬۱۲۲ |
| مالیاتتا ۴۰۰٬۰۰۰٬۰۰۰ ریال معاف؛ مازاد × ۱۰٪ | ۰ |
| خالص پرداختیجمع حقوق و مزایا − جمع کسورات − مالیات | ۳۴۰٬۳۷۶٬۱۲۲ |
سایت حسابداری بیمارستان hospitalaccounting.ir
اگر پنجره چاپ باز نشد، از دستور چاپ مرورگر استفاده کنید.